Преданность и идентификация с организацией / Современная культура работы персоналом Гуманитарный Центр 9668324226, Дик Рон
Цена: 189 руб.
Категория: Экономика. Менеджмент. Маркетинг, Личная эффективность. Мотивация, Психология менеджмента. Лидерство. Мотивация. Тайм-менеджмент
| Цены на книгу в магазинах: | ||
 | My-shop.ru | - 62 руб. 0% |
| Лабиринт | - 85 руб. 0% |
| books.ru | - 177 руб. 0% |
| Читай-город | - 189 руб. 0% |
Проблема преданности и взаимосвязи действий сотрудников с целями организации — ключевая в организационной психологии. Корпоративный имидж, система обслуживания клиентов, организационный климат и подвижность персонала, да и в целом конкурентоспособность организаций тесно связаны с преданностью и идентификацией персонала. Детальный анализ и ясность подхода, и что сейчас особенно ценно практические методы — все это представляет собой уника льные отличия этой книги..Именно поэтому ее с успехом можно порекомендовать как преподавателям и студентам, так и специалистам-практикам................
Издательство: Гуманитарный Центр
ISBN: 9668324226, 9668324226, 978-9-66832428966832422-2, 9789668324222
Объем: 142
Серия: Организационная психология
Автор: Дик Рон
Формат: Мягкий переплёт
Год: 2006
Возрастное ограничение: 12
Вес: 0.370
подробнее...
ISBN: 9668324226, 9668324226, 978-9-66832428966832422-2, 9789668324222
Объем: 142
Серия: Организационная психология
Автор: Дик Рон
Формат: Мягкий переплёт
Год: 2006
Возрастное ограничение: 12
Вес: 0.370
подробнее...
Комментарии, отзывы о "Преданность и идентификация с организацией / Современная культура работы с персоналом":
Добавить первый отзыв ...
Посетители интересовались:
