Как наказывать подчиненных: за что для чего каким образом Добрая книга 978-5-98124-701-9, Фридман А
Цена: 2089 1430 руб.
Категория: Бизнес-литература, Менеджмент, Тайм-менеджмент
| Цены на книгу в магазинах: | ||
 | Буквоед | - 1430 руб. 0% |
| Читай-город | - 1430 руб. 0% |
| book24 RU | - 1430 руб. 0% |
| Лабиринт | - 1997 руб. 0% |
Профессиональная технология для регулярного менеджмента. Уникальное практическое руководство, не имеющее аналогов. Технологии наказания подчиненных стали главной табуированной темой современного менеджмента - в отличие от огромного количества теорий и методик поощрения и вознаграждения персонала. Гуру менеджмента обычно произносят дежурные фразы об отрицательной роли наказаний в практике управления или стыдливо обходят эту тему стороной, опасаясь прослыть негуманными и неполиткорректными, а управленцы продолжают биться головой об стену в бесплодных попытках повысить исполнительскую дисциплину подчиненных, - и всё потому, что и те, и другие недооценивают роль наказаний как инструмента управления и не умеют его применять. Это уникальное практическое руководство поможет вам объективно посмотреть на реальность и разобрать причины своих прежних управленческих ошибок и неудач. Вместе с Александром Фридманом вы шаг за шагом построите собственную систему коррекции нежелательного поведения сотрудников и получите уникальный практический инструментарий для радикального повышения точности управления.
Издательство: Добрая книга
ISBN: 978-5-98124-701-9
Объем: 320
Автор: Фридман А.
Год: 2017
Код номенклатуры: ORS065218214119886
Электронная: Нет
noСкидка: no
подробнее...
ISBN: 978-5-98124-701-9
Объем: 320
Автор: Фридман А.
Год: 2017
Код номенклатуры: ORS065218214119886
Электронная: Нет
noСкидка: no
подробнее...
Комментарии, отзывы о "Как наказывать подчиненных: за что, для чего, каким образом":
Добавить первый отзыв ...
Посетители интересовались:
